提高执行力的调研报告

提高执行力的调研报告

问:浅谈如何提高执行力
  1. 答:1、抓住事情的关键点在那里,很多时候一件事情有个关键的地方,如果能从关键处入手,那么能在一定程度上提高做事效率,就比如阅读学习这件事,其实关键在于营造自己内心安静的一个气氛,想到通过阅读来获取知识,跟自己有关,那么就会专心致志去阅读看书了。
    2、做事情要有安排规划,每天瞎氏应该磨此散做什么事情,每个月的任务量是多少,这些都是事先要安排好扒枝的,因为只有规划好要做什么事情,才能够在真正行动中知道自己要做什么,根据规定的时间来不断提高做事效率, 那样才能更快完成一件又一件事情。
    3、学习掌握做事方法,做事效率其实跟方向很有关系,但有一点需要特别注意,那就是方法采取得当,能够在一定程度上提高做事效率,这就需要平常自己在做事时去总结,同时去学习一些先进的做事方法,通过综合学习来掌握更好更快的做事方法。
    4、慢慢去提高自己的,不要试图到达自己最终想要的效率,因为做事效率的提高是一个非常漫长的过程,特别是做事讲究环境、主体等各方方面的因素,因此不可能一下子就把执行力快速提高了,因此慢慢去提高即可,时间自会给到你答案。
  2. 答:提高执行力,要从定目标的技巧开始。
    从小到大,我们活在一个又一个目标日的倒计时中,幻想着自己能在某一天完美开始,然后不懈地坚持多少天。在这样的拖延和敷衍中,捱到了最后一天,循环往复,始终都没有按照自己所预想的去努力过。
    “倒数日”的思维,制定的是系统的长期胡乎信的计划,它有繁琐的条条框框,比如要求你每天早上几点起床,每天学习多少小时,如此种种,坚持100天。
    那些规则,会让我们觉得特别沉重,并且遥遥无期。以至于特别抗拒,不愿开始。
    改变的方法是:
    只去制定今天的计划,明天要干啥,明天再说。
    每一顷渗个计划的完成度,只需要以今天的表现进行评估,就可以了。它完全不影响明天。如果明天表现不好,后天继续努力也便是了。
    重要的是改变思路,从“我要从某天起开始怎样怎样”“我要努力多久”的“倒数日”思维中,挣脱出来,只去想“今天要做什么”,并且尽力去完成。
    如果你想更加专注和高效地完成今天的工作,不用预先制定特别周密的计划,要求自己必须在某个时间段里完成某个任务。而是大致知道自己要做哪些事情,裤轮然后直接开始做,专注完成,记录它实际的开始和结束时间。
    安安静静地做完眼下的事情,是很美好的感觉。你要学会把事情一点点地确定,而不是全盘布局、一劳永逸。
问:如何提高执行力
  1. 答:不强,很多情况是因为目标设定不清晰导致的,因此一定要给自己一个清晰的,适闭敬合自己的目标。
    我们总是很容易感到焦虑。其实,焦虑是怎么来的?
    正是由于对预期不确定,而自己又没有方法可以减少这种不确定,这才导致了焦虑。
    你有没有过这样的体验:
    在执行计划的时候,总是容易走神,担心自己做不好、无缘无故昌型出错、走弯路、拖延太多时间??诸如此类。这些,都是焦虑的体现。如果放任这些念头不管,它们就会对整个执行过程造成干扰。
    怎么解决这个问题呢?
    最好的办法,就是在规划的时候,把一切都准备好,这样,等到执行时,轿迅慎就可以直接行动,不需要再进行思考、分析、安排,也就大大减少了让自己产生焦虑和杂念的机会,变得更加专注。
问:我要提问
  1. 答:你是做人力资源的吧!扮告这应该是你的强项哦!多找一些相带滑关的书籍和培训课程看看,借鉴一下成功企业的案例和实战方案,依葫芦画瓢,但最关键蠢缺腊的是要适用于自己的企业模式和运作!
    祝工作顺利!!
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